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            為你找到了17個職位

            研發(fā)專員|四川威玻新材料集團有限公司

            工作經(jīng)驗不限 /2024-01-19 / ¥6000-10000

            崗位職責:1、負責分管玻璃纖維生產(chǎn)的過程控制監(jiān)督、管理及其應用的跟蹤評價。2、負責監(jiān)督、檢查分管玻纖生產(chǎn)過程中車間工藝紀律和工藝控制的執(zhí)行情況,并對違紀責任人進行處理。3、責收集分管產(chǎn)品的客戶需求,并

            粉末冶金開發(fā)工程師|飛比克

            1年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ¥15000-30000

            負責粉末冶金類摩擦材料的配方、工藝研究,產(chǎn)品服役性能研究及產(chǎn)品持續(xù)改善工作。?粉末冶金(不是制粉)行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗,能獨立處理粉末冶金產(chǎn)品技術問題。

            粉末冶金開發(fā)工程師|成都飛比克企業(yè)管理咨詢有限公司

            1年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-01 / ¥20000-30000

            負責粉末冶金類摩擦材料的配方、工藝研究,產(chǎn)品服役性能研究及產(chǎn)品持續(xù)改善工作。?粉末冶金(不是制粉)行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗,能獨立處理粉末冶金產(chǎn)品技術問題。

            內(nèi)江國信房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司——會計崗|內(nèi)江建工集團有限責任公司

            1年工作經(jīng)驗以上 /2023-11-12 / ¥4000-8000

            35周歲及以下;本科及以上學歷,并具有學士及以上學位,會計學、財務管理、稅收學、統(tǒng)計學等相關專業(yè);具有2年以上房地產(chǎn)企業(yè)財務或稅務會計工作經(jīng)驗,并能提供相應佐證資料;其他任職資格:能夠有效開展項目會計

            內(nèi)江國信房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司——黨務人事崗|內(nèi)江建工集團有限責任公司

            3年工作經(jīng)驗以上 /2023-11-04 / ¥4000-6000

            35周歲及以下;本科及以上學歷,并具有學士及以上學位,中共黨員;具有3年及以上黨務、公文寫作等相關工作經(jīng)驗,并能提供相應佐證資料;有政府部門、事業(yè)單位、國有企業(yè)黨務或人力資源工作經(jīng)歷者優(yōu)先;其他任職資

            設備研發(fā)科長|四川法瑪施醫(yī)藥新材料集團有限公司

            工作經(jīng)驗不限 /2023-10-17 / ¥6000以上

            設備研發(fā)科長

            砂輪產(chǎn)品研發(fā)負責人|長沙友聘企業(yè)管理咨詢有限公司

            5年工作經(jīng)驗以上 /2023-10-01 / ¥20000-35000

            崗位職責:1、負責帶領團隊進行鋼軌打磨砂輪產(chǎn)品的技術研究;2、工作模具設計、工藝設計、產(chǎn)品生產(chǎn)過程技術服務等工作。任職要求:1、本科及以上學歷,材料、化工、機械、磨料模具等相關專業(yè);2、鋼軌打磨砂輪5

            錨固支護系統(tǒng)研發(fā)負責人(J11216)|中鐵隆昌鐵路器材有限公司

            5年工作經(jīng)驗以上 /2023-07-18 / ¥10000-10000

            工作職責: 負責帶領團隊進行錨具、錨索等產(chǎn)品的設計開發(fā)、施工工法研究、工藝設計、技術支持以及產(chǎn)品的持續(xù)改善。 任職資格: 1、材料類、機械類等相關專業(yè),全日制統(tǒng)招本科及以上學歷; 2、具備相關行業(yè)5年

            藥品研發(fā)總監(jiān)|浙江海派醫(yī)藥有限公司

            3年工作經(jīng)驗以上 /2023-05-27 / ¥20000-40000

            長期從事藥品研發(fā),熟悉研發(fā)團隊的體系搭建,具備良好人品、有理想和抱負,敢于擔當,心態(tài)積極樂觀。1、藥學專業(yè)研究生以上學歷,2、熟悉全球新藥、仿制藥等研發(fā),3、熟悉藥品注冊審批制度,以及國家相關法律法規(guī)..

            預制菜研發(fā)經(jīng)理/總監(jiān)|四川中耀食品有限公司

            5年工作經(jīng)驗以上 /2023-04-18 / ¥10000-20000

            主要崗位職責:1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向,統(tǒng)籌產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃,負責預制食品領域的市場分析、競爭對手分析、產(chǎn)品調(diào)研分析,負責新產(chǎn)品的市場研究、未來趨勢預判;2、帶領團隊進行新產(chǎn)品配方設計、原料選擇、工藝研究

            研發(fā)專員|四川威玻新材料集團有限公司

            2年工作經(jīng)驗以上 /2022-07-06 / ¥6000-8000

            1、主要負責玻纖浸潤劑研發(fā);2、高分子,有機化學專業(yè);3、有行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;4、工作嚴謹、良好協(xié)調(diào)能力,團結(jié)合作;

            研發(fā)工藝員|四川省萬林冷食品有限公司

            1年工作經(jīng)驗以上 /2022-05-08 / ¥4500-6000

            1、負責協(xié)助研發(fā)經(jīng)理完成新品開發(fā)與老品改良的相關工藝數(shù)據(jù)落實;2、負責推進新品與老品改良的中試跟進與結(jié)果收集;3、負責配合研發(fā)經(jīng)理對相關設備性能測試;4、負責產(chǎn)品工藝制程的工藝編寫與跟蹤;5、負責收集

            新產(chǎn)品研發(fā)負責人|中鐵隆昌鐵路器材有限公司

            5年工作經(jīng)驗以上 /2022-04-08 / ¥8000-15000

            崗位描述:1、負責金屬材料的新產(chǎn)品開發(fā),材料性能的分析和研究。2、解決制造中發(fā)現(xiàn)的與金屬材料有關的問題。3、負責支持現(xiàn)有產(chǎn)品在材料方面的持續(xù)改進,滿足客戶的要求,提高產(chǎn)品質(zhì)量。4、負責金屬產(chǎn)品試驗方案

            砂輪研發(fā)負責人|中鐵隆昌鐵路器材有限公司

            5年工作經(jīng)驗以上 /2022-04-08 / ¥15000-20000

            1.從事砂輪產(chǎn)品的開發(fā),材料性能的分析和研究;2.負責支持現(xiàn)有產(chǎn)品在材料方面的持續(xù)改進,滿足客戶的要求,提高產(chǎn)品質(zhì)量;3.負責砂輪前沿技術研究。任職要求:1、磨料磨具、高分子材料和復合材料等相關專業(yè);

            抗體偶聯(lián)藥物(ADC)研發(fā)部長——大分子|四川匯宇制藥股份有限公司

            3年工作經(jīng)驗以上 /2022-03-23 / ¥35000-50000

            崗位職責負責團隊組建和ADC平臺搭建;負責抗體偶聯(lián)藥物的研發(fā),包括偶聯(lián)和初步純化及分析工作。崗位職責:?負責公司抗體偶聯(lián)藥物ADC平臺的建立、優(yōu)化;?負責組建團隊,帶領團隊對各種類型抗體、鏈接子、藥物

            研發(fā)經(jīng)理|四川達威科技股份有限公司

            5年工作經(jīng)驗以上 /2021-12-14 / ¥7000-10000

            工作職責:1、制定新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略;2、組織工藝流程的設計和改進,提高生產(chǎn)效率;3、組織新技術、新工藝項目攻關和新產(chǎn)品設計,組織新產(chǎn)品技術資料的的編制和投產(chǎn)前的審批;4、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作,完成領

            技術研發(fā)經(jīng)理|四川達威科技股份有限公司

            3年工作經(jīng)驗以上 /2021-12-10 / ¥6000-9000

            崗位職責:1.負責生產(chǎn)工藝改善、工藝流程設計與優(yōu)化、工裝設計、工藝文件的編制;2.負責標準工時及產(chǎn)能數(shù)據(jù)歸集;3.負責在生產(chǎn)前進行產(chǎn)能、人力、設備工裝的初步評估及規(guī)劃;負責轉(zhuǎn)產(chǎn)前與制造部門進行項目對接

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