中山H5游戲開(kāi)發(fā)招聘信息
- 薪酬:
不限 1000元以下 1000-1500元 1500-2000元 2000-3000元 3000-5000元 5000-8000元 8000-12000元 12000-30000元 30000-50000元 50000元以上更多
- 更多:
- 福利要求
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- 不限
- 五險(xiǎn)一金
- 包住
- 包吃
- 年底雙薪
- 周末雙休
- 交通補(bǔ)助
- 加班補(bǔ)助
- 房補(bǔ)
- 產(chǎn)假
- 帶薪培訓(xùn)
- 年終獎(jiǎng)
- 員工旅游
- 國(guó)內(nèi)外旅游
- 全勤獎(jiǎng)
- 帶薪年假
- 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
- 交通便利
- 快速晉升
- 養(yǎng)老保險(xiǎn)
- 醫(yī)療保險(xiǎn)
- 五險(xiǎn)
- 意外險(xiǎn)
- 發(fā)展空間
- 班車(chē)接送
- 住房公積金
- 提供住宿
- 提供飯餐
- 星期六日雙休
- 提供交通費(fèi)
- 職前培訓(xùn)
- 享受所有國(guó)定假日每年帶薪休假7天
- 獎(jiǎng)金提成
- 年終分紅
- 期權(quán)股票
- 崗位津貼
- 項(xiàng)目效率獎(jiǎng)
- 研發(fā)進(jìn)度獎(jiǎng)
- 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)
- 工齡獎(jiǎng)
- 人才推薦獎(jiǎng)
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金
- 探親假
- 特困補(bǔ)貼
- 月度聚餐
- 醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)
- 公司食堂
- 年度聚餐
- 男性陪產(chǎn)假
- 下午茶
- 定期體檢
- 通訊費(fèi)
- 出差補(bǔ)貼
- 餐補(bǔ)
- 節(jié)日補(bǔ)貼
- 防暑降溫費(fèi)
- 結(jié)婚禮金
- 免費(fèi)咖啡
- 飯后水果
- 送飲料
- 話費(fèi)補(bǔ)貼
- 水電費(fèi)補(bǔ)貼
- 服裝補(bǔ)貼
- 退休金
- 商業(yè)性保險(xiǎn)
- 工作餐
- 春游
- 心理培訓(xùn)
- 技能培訓(xùn)
- 專(zhuān)家講座
- 新人培訓(xùn)
- 禮儀培訓(xùn)
- 溝通培訓(xùn)
- 英語(yǔ)培訓(xùn)
- 公費(fèi)培訓(xùn)
- 專(zhuān)項(xiàng)講座
- 證書(shū)培訓(xùn)
- 定制課程
- 頭腦風(fēng)暴
- 心得交流
- 晨會(huì)
- 夕會(huì)
- 總結(jié)會(huì)
- 外出參觀學(xué)習(xí)
- 圖書(shū)館
- 生日派對(duì)
- 乒乓球
- 桌球
- 羽毛球
- 足球
- 拓展活動(dòng)
- 聯(lián)誼活動(dòng)
- 運(yùn)動(dòng)會(huì)
- 俱樂(lè)部
- 浴室
- 電影院
- 游泳
- 瑜伽
- 多帥哥
- 多美女
- 工作輕松
- 人才多
- 高薪水
- 環(huán)境好
- 多勞多得
- 500強(qiáng)企業(yè)
- 上市公司
- 外資企業(yè)
- 雙休
- 長(zhǎng)短周
- 國(guó)企
- 彈性工時(shí)
- 工作壓力大
- 鍛煉人
- 出國(guó)機(jī)會(huì)
- 有點(diǎn)辛苦
- 牛人多
- 良好工作環(huán)境
- 比較自由
- 人性化
- 同事關(guān)系好
- 薪酬類(lèi)
- 福利類(lèi)
- 培訓(xùn)類(lèi)
- 活動(dòng)類(lèi)
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電子研發(fā)部經(jīng)理|中山市世豹新能源有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-09-19 / ¥16000-30000
1、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制度、落實(shí)、改善;2、新產(chǎn)品研發(fā)、售后技術(shù)支持;3、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā);4、樣品制作管理;5、新品測(cè)試管理;6、制造工藝管理;7、部門(mén)內(nèi)部管理;8、有保護(hù)板、充電器實(shí)際操作管控經(jīng)驗(yàn)、熟悉BMS
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電堆開(kāi)發(fā)工程師|中山大洋電機(jī)股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-09-18 / ¥20000-30000
職位描述1.負(fù)責(zé)單電池、電堆、電堆模組、熱盒多物理場(chǎng)應(yīng)力分析、密封方案制定、連接形式設(shè)計(jì)等結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)過(guò)程,并協(xié)同制定加工組裝要求和加工工藝方案;2.負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)過(guò)程零部件定制開(kāi)發(fā)與實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)制定;3.負(fù)責(zé)
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電機(jī)研發(fā)主管(DC)|中山市艾克動(dòng)力電機(jī)科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-09-17 / ¥10000-20000
職位描述:1.了解電機(jī)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),協(xié)助總經(jīng)理制訂公司電機(jī)新產(chǎn)品、新技術(shù)的發(fā)展規(guī)劃;2.帶領(lǐng)研發(fā)部門(mén)完成公司戰(zhàn)略新產(chǎn)品、新技術(shù)的研究?jī)?chǔ)備工作,及時(shí)了解行業(yè)最新技術(shù),及時(shí)制定和調(diào)整產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃;3.能夠
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研發(fā)課長(zhǎng)|信音電子(中山)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-09-17 / ¥10000-10000
1、有手機(jī)及電腦周邊連接器設(shè)計(jì)5年以上工作經(jīng)驗(yàn);2、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)獨(dú)當(dāng)一面開(kāi)展研發(fā)設(shè)計(jì)工作。
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2024屆研究生(研發(fā)方向)|廣東通宇通訊股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-09-17 / ¥10000-20000
培養(yǎng)方向(基站天線、微波天線、射頻器件):方向1、電性能工程師:電磁性能仿真設(shè)計(jì),通信設(shè)備新技術(shù)預(yù)研方向2、結(jié)構(gòu)工程師:產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)電性能工程師職位要求:1、2024屆統(tǒng)招碩士、博士2、電磁場(chǎng)與微波技
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Java開(kāi)發(fā)工程師|江龍船艇科技股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-09-15 / ¥10000-20000
崗位職責(zé):1、軟件的程序設(shè)計(jì)與代碼編寫(xiě);2、有關(guān)技術(shù)方案、文檔的編寫(xiě),軟件單元的測(cè)試;3、根據(jù)項(xiàng)目具體要求,承擔(dān)開(kāi)發(fā)任務(wù),按計(jì)劃完成任務(wù)目標(biāo);4、配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成軟件系統(tǒng)以及模塊的需求調(diào)研、需求分析
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電芯研發(fā)經(jīng)理|中山市世豹新能源有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-09-11 / ¥16000-30000
1、負(fù)責(zé)電芯技術(shù)部的管理與團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。2、熟悉各種材料體系。3、確認(rèn)研發(fā)項(xiàng)目,跟進(jìn)研發(fā)的進(jìn)程。3、規(guī)范部門(mén)的各種管制度,嚴(yán)格的執(zhí)行。4、確定各種產(chǎn)品的技術(shù)參數(shù)。要求;本科及以上學(xué)歷,有6年以上技術(shù)部經(jīng)
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電子開(kāi)發(fā)工程師|中山市廣隆燃具電器有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-08-30 / ¥8000-10000
工作職責(zé):1.電子,自動(dòng)控制,電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)2.熟悉電子基本拓?fù)潆娐返墓ぷ髟砑翱刂齐娐贩治龊驮O(shè)計(jì),看懂電子電路圖,具有一定的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)3.了解電源產(chǎn)品的安規(guī)和環(huán)境測(cè)試規(guī)范,具有EMI,
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java開(kāi)發(fā)工程師(工作地點(diǎn):昆山)...|海隆軟件(昆山)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-08-16 / ¥6000-8000
職位要求:·2023屆應(yīng)屆本科、碩士畢業(yè)生;·計(jì)算機(jī)、軟件、電子、通信、信息、數(shù)學(xué)、自動(dòng)化、物理等相關(guān)理工科專(zhuān)業(yè);·至少熟練掌握至少一門(mén)高級(jí)編程語(yǔ)言(如JAVA、C/C+
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研發(fā)部經(jīng)理|廣東力勁塑機(jī)智造股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-08-11 / ¥15000-20000
職位描述1、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃制定部門(mén)發(fā)展戰(zhàn)略,組織建立公司科研與技術(shù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度;2、組織收集行業(yè)信息,落實(shí)現(xiàn)有機(jī)型在新技術(shù)、新材料的應(yīng)用上及結(jié)合相關(guān)方的要求對(duì)現(xiàn)有機(jī)型進(jìn)行改良設(shè)計(jì);3、根據(jù)行
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java開(kāi)發(fā)工程師|華云信息
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-29 / ¥15833-16666
外派華潤(rùn)集團(tuán),華潤(rùn)燃?xì)饧瘓F(tuán)下屬科技公司,從事燃?xì)忸I(lǐng)域軟硬件的研發(fā)、設(shè)計(jì)、銷(xiāo)售和運(yùn)維等業(yè)務(wù)。上班時(shí)間:9:00-11:30,13:00-18:00;雙休工作地點(diǎn):中山利和國(guó)際金融中心利和國(guó)際金融中心20
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MES/WMS二次開(kāi)發(fā)工程師|中山安鉑爾電器有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-29 / ¥8000-15000
負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)WMS系統(tǒng)設(shè)計(jì)、軟件開(kāi)發(fā)、調(diào)試、測(cè)試、驗(yàn)證;要求自動(dòng)化、機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè),精通三維軟件其中之一,熟悉運(yùn)用二維軟件
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研發(fā)經(jīng)理|天津健坤禾潤(rùn)科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-28 / ¥20000-35000
工作職責(zé):1.建立、優(yōu)化哺乳動(dòng)物細(xì)胞培養(yǎng)、酵母表達(dá)體系、大腸桿菌表達(dá)體系的技術(shù)平臺(tái)。任職資格:1.碩士及博士,具有5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有藥企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2.精通掌握重組蛋白表達(dá)、抗體表達(dá)等實(shí)驗(yàn)技
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PHP中級(jí)開(kāi)發(fā)工程師|廣東世宇科技股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-28 / ¥10000-20000
1、負(fù)責(zé)內(nèi)部系統(tǒng)集成的PHP接口開(kāi)發(fā);r 2、有對(duì)接支付、授權(quán)、金蝶K3、OA和企業(yè)微信等優(yōu)先;r 3、掌握Linux項(xiàng)目部署和維護(hù);r 4、獨(dú)立完成公司產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文檔編寫(xiě),包括概要設(shè)計(jì)、接口設(shè)計(jì)、
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研發(fā)儲(chǔ)干|汕尾天貿(mào)新能源科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-26 / ¥6000-8000
職責(zé)描述: 接受部門(mén)相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),協(xié)助上級(jí)做好該崗位工作并通過(guò)學(xué)習(xí)迅速勝任部門(mén)崗位工作,完成公司對(duì)儲(chǔ)干的規(guī)劃目標(biāo)任職要求: 本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆生,電化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、材料化工等專(zhuān)業(yè)
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研發(fā)總監(jiān)(電商行業(yè))|竣凱云商科技(廣州)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-25 / ¥20000-30000
1、參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策; 2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合市場(chǎng)需求,擬定公司中遠(yuǎn)期研發(fā)計(jì)劃,把握研發(fā)方向; 3、領(lǐng)導(dǎo)分管部門(mén)制訂年度工作計(jì)劃,完成年度任務(wù)目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司新項(xiàng)目、新品技術(shù)開(kāi)發(fā)及質(zhì)
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系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工程師|廣東太力科技集團(tuán)股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-25 / ¥10000-20000
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求開(kāi)發(fā)交付 2、負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)接口管理,確保接口穩(wěn)定 3、負(fù)責(zé)調(diào)研業(yè)界前沿技術(shù),針對(duì)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的復(fù)雜問(wèn)題,提出相應(yīng)技術(shù)解決方案并落地。任職要求: 1、熟悉ABAP、
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系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工程師|中山偉立紡織品有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-25 / ¥10000-10000
崗位職責(zé): 1依需求開(kāi)發(fā)移動(dòng)端應(yīng)用。 2負(fù)責(zé)企業(yè)移動(dòng)平臺(tái)建設(shè)。任職要求: 1至少熟悉golang,java其中一種編程語(yǔ)言。 2熟悉使用GIN,GROM或SPRING等后端框架。 3對(duì)前端框架如ang
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研發(fā)經(jīng)理|廣東聯(lián)大光電有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-24 / ¥20000-30000
崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求,負(fù)責(zé)全面規(guī)劃產(chǎn)品的硬件與軟件設(shè)計(jì)工作。 2、主導(dǎo)產(chǎn)品的硬件與軟件技術(shù)問(wèn)題的解決與改善、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)與設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)攻關(guān)和項(xiàng)目研發(fā)工作。 4、負(fù)責(zé)建立完整的軟硬件
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采購(gòu)開(kāi)發(fā)工程師|廣東卓技電子實(shí)業(yè)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-24 / ¥6000-9000
1、新供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)與導(dǎo)入r 2、物料樣品的提拱與確認(rèn)r 3、新物料單價(jià)的分析,初議與報(bào)批r 4、來(lái)料異常的協(xié)調(diào)處理,供應(yīng)商管理r 5、成本核算及議價(jià)r 任職要求r 1、熟悉電子原器件r 2、配合公司的
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